團(tuán)建，顧名思義，團(tuán)隊建設(shè)，是企業(yè)為了增強(qiáng)員工們的團(tuán)體意識和協(xié)作精神舉行的活動，是為實現(xiàn)團(tuán)隊效益及產(chǎn)出化而進(jìn)行的一系列團(tuán)隊優(yōu)化行為，可提升團(tuán)隊的氛圍，凝聚團(tuán)隊團(tuán)魂，使各部門合作更為和諧，也是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。

如何才能策劃一場的團(tuán)建活動，團(tuán)建活動需要注意些什么： 先在團(tuán)建的籌備階段，我們一定要安排好各位員工的時間，尤其不要刻意占用員工的時間，在統(tǒng)籌安排好大家的時間，確定了出發(fā)的日期； 在其次是團(tuán)建開始之前，我們可以有多個團(tuán)建方案，如果可以的話，的每個成員都參與其中，選擇讓大家都覺得合適的團(tuán)建方案；或者更加合適的是可以在微信群里發(fā)起投票，大家可以根據(jù)要團(tuán)建給出的方案選擇2到3種團(tuán)建方案。 我們需要注意的是，在選擇團(tuán)建時間上，我們?yōu)榱苏疹檰T工的感受，尤其要顧忌團(tuán)建完員工產(chǎn)生離職的想法，所以我們要體諒員工，盡量避開雙休日的時間，當(dāng)然節(jié)假日這種也不太合適，讓員工不是“參與”，而是能“自愿”的參與進(jìn)來，這樣團(tuán)建才能達(dá)到很好的目的和效果。

什么是團(tuán)建 團(tuán)建，團(tuán)隊建設(shè)，任何具有團(tuán)隊建設(shè)意義的活動其實都可以稱為團(tuán)建，集體的旅行拓展聚餐玩游戲等等。 簡單地說就是團(tuán)隊一起做的，有利于團(tuán)隊精神層次正向發(fā)展的活動，都可以稱為團(tuán)建。 在的情境下，讓員工與員工，員工與之間的能夠有更多的共同經(jīng)歷和情感交流，成為工作當(dāng)中團(tuán)隊協(xié)作的紐帶。 職場中，很多人持的一種“拿多少錢，做多少事”，這種想法對于個人來說沒毛病。但對于一個組織一個團(tuán)隊來說，除了公事公辦以外，更需要凝聚力向心力，否則只是一團(tuán)散沙。所以需要共同的經(jīng)歷情感的交流作為紐帶聯(lián)結(jié)團(tuán)隊的每一個人。 辦公室適合談的總歸是工作問題，但人與人的交往又不能局限于工作。所以需要的情境，去到不同的環(huán)境，吃飯玩游戲拓展訓(xùn)練，可能會認(rèn)識到和辦公室里完全不一樣的同事。

團(tuán)建活動多種多樣，只有清楚團(tuán)建的主題，才有可能舉行一場好的團(tuán)建活動。 ① 休閑式團(tuán)建 這類的團(tuán)建是為輕松的一種，是企業(yè)對大家的一種犒勞，對于一年工作的嘉獎，也是員工們的福利。所以這類的團(tuán)建活動可以安排的非常有意思，比如去周邊的漂流，比如在周邊找家場館大家參與打CS比賽，或者找家蹦床館釋放壓力等等。走出工作的圈子，當(dāng)遠(yuǎn)方看看更大的世界。 ② 戶外旅行團(tuán)建 這種團(tuán)建則更加的深度，是一種深入的團(tuán)建活動方式。對員工的身體素質(zhì)，心理是一種鍛煉。企業(yè)希望通過團(tuán)建活動磨煉員工的個人意志，以便在日后的工作能克服更多的困難，頂住工作的壓力，讓工作更為順利。這種的就需要的策劃師比如要團(tuán)建這類的來策劃了，因為只有平衡了員工的耐力才能達(dá)到企業(yè)的團(tuán)建要求，過于勞累的團(tuán)建會讓員工勞累，起到適得其反的作用。所以這類團(tuán)建既是一種挑戰(zhàn)，也可以成為一次團(tuán)建享受。
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