團(tuán)建，顧名思義，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，是企業(yè)為了增強(qiáng)員工們的團(tuán)體意識(shí)和協(xié)作精神舉行的活動(dòng)，是為實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)效益及產(chǎn)出化而進(jìn)行的一系列團(tuán)隊(duì)優(yōu)化行為，可提升團(tuán)隊(duì)的氛圍，凝聚團(tuán)隊(duì)團(tuán)魂，使各部門(mén)合作更為和諧，也是大局意識(shí)、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。

團(tuán)建活動(dòng)形式各種各樣，但不一定都有價(jià)值。一些奇葩團(tuán)建比如50公里徒步拉練限野外生存玩低俗游戲……這些看似是對(duì)人的歷練，對(duì)團(tuán)隊(duì)的考驗(yàn)，實(shí)際上是不考慮實(shí)際情況的拍腦袋決策，只會(huì)起反作用，還不如不搞。 那么，如何策劃一場(chǎng)有價(jià)值的團(tuán)建活動(dòng)呢？ 團(tuán)建如何策劃 在開(kāi)始策劃之前，先要了解好老板對(duì)活動(dòng)的要求和費(fèi)用預(yù)算和參與團(tuán)建的員工的需求；前者決定了團(tuán)建活動(dòng)能不能開(kāi)展，后者決定了團(tuán)建活動(dòng)有沒(méi)有用。 在平衡好兩方的需求后，就是以下的工作： 確定團(tuán)建方式 確定好是在戶(hù)內(nèi)還是戶(hù)外進(jìn)行團(tuán)建。創(chuàng)新有趣的團(tuán)建方式可以提高員工的參與率和**率，讓活動(dòng)的開(kāi)展事半功倍。下面列舉一些近幾年熱門(mén)的團(tuán)建方式。 定向越野：簡(jiǎn)易版就是爬山類(lèi)，復(fù)雜版就是在爬山的基礎(chǔ)上，增加一些定向探寶任務(wù)；還有城市越野方式，在固定路線內(nèi)用時(shí)短者獲勝，或者是在城市里選中某些區(qū)域，在規(guī)定時(shí)間找到特定物品。 趣味運(yùn)動(dòng)：結(jié)合有趣的游戲和運(yùn)動(dòng)，既能做到培訓(xùn)活動(dòng)目的又安全可靠，是大家常用的方式之一。趣味運(yùn)動(dòng)室內(nèi)外皆可，達(dá)芬奇密碼驛站傳書(shū)決戰(zhàn)沙場(chǎng)等常規(guī)項(xiàng)目也可以在室內(nèi)展開(kāi)，不受天氣和環(huán)境影響。

合適的團(tuán)建活動(dòng)可以給企業(yè)帶好好的正面效果，員工很多聽(tīng)到團(tuán)建也是奔潰的，找到一份適合企業(yè)的團(tuán)建活動(dòng)方案真的是太難了。為此小編整理出多套不同版本的活動(dòng)方案，作為參考選擇。 一、團(tuán)隊(duì)拓展 戶(hù)外拓展訓(xùn)練是一項(xiàng)旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓(xùn)練過(guò)程，通過(guò)訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強(qiáng)化個(gè)人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格，同時(shí)讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間，下級(jí)與上級(jí)之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而 激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力，使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力。 二、軍事拓展/魔鬼訓(xùn)練 軍事拓展形式上是在戶(hù)外拓展的基礎(chǔ)上融合軍事項(xiàng)目，實(shí)質(zhì)上是將軍事理念與拓展技術(shù)，軍事思想與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理相結(jié)合的一種特的體驗(yàn)式培訓(xùn)模式。旨在通過(guò)體驗(yàn)，分享，提升的經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ?，培養(yǎng)和塑造企業(yè)人堅(jiān)強(qiáng)的意志和完善的人格，打造忠誠(chéng)，敬業(yè)，，精銳的企業(yè)團(tuán)隊(duì)，全面提升企業(yè)的執(zhí)行力，凝聚力和創(chuàng)造力。軍事拓展訓(xùn)練是一種挑戰(zhàn)，不僅是體能，更是意識(shí);挑戰(zhàn)的不僅是個(gè)人，更是團(tuán)隊(duì)。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)是指為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)績(jī)效及產(chǎn)出化而進(jìn)行的一系列結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及人員激勵(lì)等團(tuán)隊(duì)優(yōu)化行為。團(tuán)建是從拓展中引申而來(lái)的概念，可以說(shuō)團(tuán)建源于拓展。拓展的本質(zhì)是激發(fā)人的潛能，團(tuán)建的本質(zhì)是解決人際關(guān)系，相對(duì)比主題團(tuán)建比傳統(tǒng)的拓展訓(xùn)練更容易讓員工接受。 企業(yè)年會(huì)----作為激揚(yáng)士氣，部署戰(zhàn)略，制定目標(biāo)，展示團(tuán)隊(duì)風(fēng)采奏響新一年度工作的序曲；作為企業(yè)“與時(shí)俱進(jìn)、再創(chuàng)輝煌”的一次誓師；歷來(lái)被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的盛會(huì)?？墒恰叭绾尾粩鄤?chuàng)新，開(kāi)好年會(huì)，達(dá)到更好的效果“卻越來(lái)越讓每一個(gè)年會(huì)籌辦者煞費(fèi)苦心。 四、野外生存訓(xùn)練 在企業(yè)中有些員工對(duì)自律、團(tuán)隊(duì)、責(zé)任意識(shí)的模糊甚至于缺陷，通過(guò)野外生存激發(fā)學(xué)員的潛能，提升抗挫能力，從容面對(duì)壓力與挑戰(zhàn)，磨練個(gè)人意志，突破自我、挑戰(zhàn)自我，認(rèn)識(shí)自身潛能，增強(qiáng)自信心、抗壓能力與成功信念，同時(shí)增強(qiáng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，提升團(tuán)隊(duì)士氣，培養(yǎng)互相配合，互相支持的團(tuán)隊(duì)合作精神和整體意識(shí)，形成主動(dòng)配合的工作、生活方式，從而樹(shù)立積、健康的工作和生活。 五、休閑活動(dòng)/旅游式拓展 以旅游為依托，又不同于純粹的旅游。是以旅游的形式，讓人們?cè)谙硎茏匀伙L(fēng)光的同時(shí)，通過(guò)體驗(yàn)一個(gè)個(gè)富有趣味性、 ** 性的項(xiàng)目，在自然開(kāi)放的氛圍中達(dá)到身心的雙重放松。與傳統(tǒng)旅游相比，拓展旅游不局限于游山玩水，而是更強(qiáng)調(diào)游客的主動(dòng)性和參與性。主要利用自然環(huán)境以及各種人工創(chuàng)設(shè)的情境，讓隊(duì)員們?cè)诟鞣N精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)中解決問(wèn)題、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。 因此、一場(chǎng)好的團(tuán)建活動(dòng)不是由價(jià)格決定的，先要了解清楚團(tuán)建的活動(dòng)是什么、什么類(lèi)型的活動(dòng)適合團(tuán)隊(duì)、達(dá)到怎樣的目的，才能根據(jù)客戶(hù)需求給到滿(mǎn)意的方案。

有人問(wèn)，企業(yè)必須搞團(tuán)建活動(dòng)嗎?公司團(tuán)建有什么必要性? 回答問(wèn)題之前我想先給大家講一則寓言故事 話(huà)說(shuō)有三只老鼠一起去偷油喝，可是油缸非常深，油少，在缸底，它們只能聞到油的香味，根本就喝不到油，愈聞?dòng)瓜讶?nbsp;喝不到油的痛苦令它們十分焦急，但焦急也解決不了問(wèn)題，所以它們靜下心來(lái)集思廣益，終于想到了一個(gè)聰明的辦法 就是一只老鼠咬著另一只老鼠的尾巴，吊下缸底去喝油 它們?nèi)〉昧艘恢碌墓沧R(shí)：大家輪流喝油，有福同享，誰(shuí)都不準(zhǔn)有私自享的想法 只老鼠被吊下去喝油，它想：“油就只有這么一點(diǎn)點(diǎn)，大家輪流喝一點(diǎn)也不過(guò)癮，今天我運(yùn)氣好，不如先自己喝個(gè)痛快 夾在中間的第二只老鼠也在想：“下面的油沒(méi)多少，萬(wàn)一讓只老鼠喝光了，我豈不是只有喝西北風(fēng)了嗎這么辛苦地吊在中間讓只老鼠自享受一切呢 我看還是把它放下，干脆自己跳下去喝個(gè)夠 第三只老鼠也在暗自嘀咕：“油那么少，等它們兩個(gè)喝飽喝足，哪里還有我的份，不如趁這個(gè)時(shí)候把它們放下，自己跳到缸底飽喝一通 于是第二只狠心地放了只的尾巴，第三只也迅速放了第二只的尾巴，它們都爭(zhēng)先恐后地跳到缸里去了 等它們吃飽喝足后，才突然發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)渾身濕透，加上腳滑缸深，它們?cè)僖蔡硬怀鲞@個(gè)美味的油缸 ，三只老鼠都被困死在這個(gè)油缸里 這個(gè)故事告訴我們團(tuán)隊(duì)精神至關(guān)重要 團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)建就是要培養(yǎng)員工的的團(tuán)結(jié)精神 。
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